Responsable environnement hygiène sécurité

Famille Métier/Sous-famille

QEHS / Environnement, Hygiène, Sécurité

Mission générale

Le/ la responsable EHS évalue les risques, conseille la direction générale en matière de sécurité et environnement et met en œuvre la politique sécurité/environnement d’un périmètre dédié.
Il / elle veille à l’appropriation, par les équipes, de la réglementation et organise leur mise en œuvre en plan d’action.

 

Autres appellations

•    Coordinateur EHS
•    Chef de service sécurité hygiène industrielle et protection de l’environnement
•    Health, safety and environment manager

 

Activités

Définition et mise en œuvre d’une politique EHS

-    Définition d’une politique sécurité et / ou environnement en y associant des indicateurs et des processus de contrôle afin d’optimiser les filières d’élimination des rejets, l’optimisation des ressources, la rédaction et mise en œuvre des règles d’hygiène et sécurité et/ou environnement/sûreté
-    Elaboration et mise en œuvre des programmes d’hygiène et sécurité/sûreté, de prévention des accidents et/ou de protection de l’environnement

Maintien de la sécurité, de l’hygiène et de l’environnement du site

-    Collecte des fiches sécurité de l’entreprise, analyse des accidents du travail, publication et exploitation des statistiques
-    Détection et catégorisation des risques dans différents secteurs du site, et coordination d’une intervention des secours en cas d’accident
-    Application et mise à jour du document unique

Garant de la réglementation

-    Garantie de l’application de la législation et des règles d’hygiène et sécurité et/ou environnement et mise en œuvre des normes et réalisation d’audits
-    Rédaction d’audits hygiène et sécurité et/ou environnement interne et externe par rapport à la  réglementation  et  aux procédures
-    Application de la législation et des règles d’hygiène et sécurité et/ou environnement et mise en œuvre des  normes

Conseil et améliorations

-    Formation et sensibilisation des équipes sur l’hygiène et sécurité et/ou l’environnement
-    Management de l’équipe EHS et gestion de son budget
-    Proposition d’améliorations et/ou d’évolutions dans le domaine de l’hygiène et sécurité et/ou de l’environnement/sûreté
-    Communication des plans auprès du préfet et institutions externes

 

Compétences clés

Transverses

-    Avoir une double vision : globale / synthétique et pragmatique pour trouver des solutions
-    Anticiper les difficultés, les problématiques et apporter des solutions d’amélioration continue
-    Gérer un projet en assurant la responsabilité coût, délai, qualité et traçabilité
-    Être acteur du changement et ouvert aux autres disciplines
-    Être acteur de la culture QEHS et amélioration continue
-    Animer/participer à des groupes de travail in-situ ou inter-sites
-    Piloter ou participer à un projet transverse, savoir travailler avec des équipes pluridisciplinaires et/ou avec un CODIR
-    Connaître les clients internes et fournisseurs, comprendre leurs contraintes et fonctionnement
-    Evaluer et suivre l’acquisition des compétences
-    Manager des sous-traitants et fournisseurs (mettre en place une veille, et assurer une mise à jour réglementaire)
-    Identifier les enjeux et intégrer l’ensemble des dimensions d’une situation
-    Développer des relations de confiance auprès des acteurs internes
-    Adopter une posture d’écoute et de conseil pour construire une réponse adaptée aux besoins
-    Faciliter l’adhésion des équipes aux intérêts communs, communiquer et expliquer les objectifs des différents interlocuteurs grâce à un argumentaire adapté
-    Maitriser la gestion de projet
-    Être force de proposition pour trouver des solutions d’amélioration

Anglais
-    Présenter des résultats et des plans d’actions
-    Lire et comprendre des documents techniques et scientifiques

Métier

-    Analyser, contrôler et suivre les indicateurs quantitatifs de pilotage en utilisant des normes et des méthodes standard
-    Connaître la règlementation en vigueur pour assurer la conformité des pratiques et/ou des outils
-    Maîtriser les différents indicateurs QEHS
-    Maîtriser les logiciels de bureautique (Word, Excel, PowerPoint)
-    Maîtriser la réglementation sur les déchets dangereux (codes déchets, élaboration de Bordereau de Suivi des déchets, registre déchets).
-    Connaître la réglementation ADR
-    S’assurer, veiller à transmettre les bonnes pratiques
-    Concevoir et animer des formations (tutorat, mentoring, etc.)
-    Maîtriser les aspects méthodologie à partir des niveaux management et coordination
-    Transmettre les bonnes pratiques (internes et externes), avec un sens de la pédagogie, animer les BP
-    Maîtriser les techniques d’amélioration continue
-    Connaître les processus de contrôle des modifications (change contrôle)

Evolution du métier

Des profils recherchés, un métier stratégique pour les  entreprises.

L’augmentation des exigences et des attendus en matière de EHS renforce le rôle stratégique de cette fonction.

Assurer la veille réglementaire et la bonne application de la réglementation est impérative.

Les compétences en développement analytique, en purification, en génie des procédés et en contrôle qualité, en anticipation et gestion des risques sont clés.

 

Profil de recrutement

Métier accessible aux profils expérimentés avec une expérience de 10 ans minimum. Une expérience préalable en production, qualité ou maintenance est un plus.

Formations/ Parcours recommandés

•    Master 2 / Bac+5
Domaine : management QEHS, risques industriels, ingénierie de l’environnement, chimie de l’environnement, génie des procédés, Ingénieur en biochimie, chimie et environnement

 

Passerelles métiers

•    Responsable  maintenance
•    Responsable méthodes
•    Directeur qualité