Arnaud Chouteau, Directeur Emploi et Formation du Leem, donne quatre bonnes raisons de postuler dans l'industrie pharmaceutique, qui propose un portefeuille de 150 métiers, allant de la recherche et développement à la production, en passant par la logistique, la qualité et la maintenance.

La 3e édition de la semaine des métiers de l'industrie pharmaceutique débute aujourd'hui et se déroulera jusqu'au 12 octobre. Organisée par le Leem et France Travail, en partenariat avec HandiEM, cette semaine offre l'opportunité de découvrir le secteur pharma à travers divers forums métiers, immersions sur site, rencontres... répartis sur l'ensemble du territoire.

À l’occasion de la Semaine des métiers de l’industrie pharmaceutique, qui débute le 7 octobre, découvrez une fiche de ressources destinée aux jeunes en recherche de spécialisation, pour les aider à trouver le métier de leurs rêves dans la pharma.

France Travail et les entreprises du médicament (Leem), en partenariat avec HandiEM (en charge de l’emploi des personnes en situation de handicap pour le secteur) organisent, pour la 3ème année consécutive, la semaine des métiers de l’industrie pharmaceutique.

Le/la rédacteur/trice médical(e) réalise et rédige les rapports d’études précliniques et cliniques, publications ou tout autre document médical dans le respect de la réglementation. Il/elle est également en charge de la réalisation des analyses bibliographiques en vue de leur intégration avec les données internes à l’entreprise.

L'industrie pharmaceutique est un secteur générateur d'emplois pour l'économie française, avec 106 038 salariés en 2022. Retrouvez tous les derniers éléments clés sur l'emploi pour les entreprises du médicament dans cette nouvelle brochure.

Le/la directeur/trice de l’accès au marché définit et met en œuvre la stratégie économique et médico- économique du portefeuille produits de l’entreprise, notamment en vue d’obtenir et/ou de maintenir les meilleures conditions d’accès aux soins, de prise en charge, de prix, de régulation et d’exploitation.

Le/la technicien(ne) R&D participe aux différentes phases de développement de projets de recherche et/ ou de développement. Il/elle réalise des analyses, des synthèses et des études à la paillasse dans le cadre d’un projet de recherche selon une procédure ou un protocole défini, dans le respect des Bonnes Pratiques de Laboratoire (BPL*), de la réglementation et des exigences juridiques de propriété industrielle et des règles d’hygiène, sécurité et qualité.

Aujourd’hui, plus que jamais les entreprises du médicament se mobilisent pour garantir l’attractivité du secteur. Le Leem et cinq organisations syndicales de salariés représentatives de l’industrie pharmaceutique (CFDT, CFE-CGC, CFTC, UNSA et FO) sont parvenus le 12 juin 2024 à la signature d’un accord majoritaire de branche portant sur la mise en place d’un régime de participation facultatif pour les entreprises de moins de 50 salariés.

L’ingénieur(e) de données, ou ingénieur(e) informatique, crée la structure des bases de données et les algorithmes d’intelligence artificielle pour traiter ces données. Il/elle répond à un besoin défini au préalable. Il/elle développe les bases de données, les teste et réalise les architectures data. Il lui revient également d’organiser l’échange de flux d’informations entre les sources et la base de stockage des données. Il/elle intervient en amont de l’analyse du/de la data scientist.